Los cambios de talento en IA se aceleran mientras OpenAI contrata personal de sus competidores

Ayer, tres altos ejecutivos abandonaron abruptamente Thinking Machines Lab, un laboratorio de investigación de IA dirigido por Mira Murati. Los tres ejecutivos fueron contratados rápidamente por OpenAI. Esta transición parece ser parte de una ola mayor de salidas del laboratorio de Murati. Según reportes de Alex Heath, se espera que dos empleados más de Thinking Machines Lab abandonen la organización para unirse a OpenAI en las próximas semanas, lo que sugiere que el flujo de talento entre ambas entidades sigue activo mientras OpenAI continúa reclutando de sus competidores.

Mientras OpenAI recluta talento de Thinking Machines Lab, simultáneamente pierde personal frente a sus competidores. Anthropic continúa reclutando investigadores de alineación —definidos como investigadores enfocados en asegurar que los sistemas de IA se comporten de acuerdo con la intención humana— de OpenAI. The Verge reportó que Andrea Vallone, líder sénior de investigación de seguridad en OpenAI, dejó la empresa para unirse a Anthropic. En OpenAI, Vallone se especializaba en cómo los modelos de IA responden a problemas de salud mental. Esta área de investigación es altamente sensible para OpenAI tras sus recientes “problemas de complacencia”. La complacencia se refiere a un comportamiento en los modelos de IA donde el modelo tiende a estar de acuerdo con la opinión expresada por el usuario en lugar de proporcionar información objetiva. En Anthropic, Vallone trabajará bajo la supervisión del investigador de alineación Jan Leike, quien dejó OpenAI en 2024 debido a preocupaciones de que la empresa no estaba tomando la seguridad lo suficientemente en serio. La salida previa de Leike ya había puesto de relieve las preocupaciones de seguridad en OpenAI, y la partida de Vallone para unirse a su equipo en Anthropic sugiere que esos cambios de talento relacionados con la seguridad continúan.

Además de estos cambios ejecutivos y de investigación de seguridad, OpenAI ha asegurado otra contratación clave del sector tecnológico en general. Max Stoiber, exdirector de ingeniería en Shopify, se une a OpenAI. Stoiber trabajará en el sistema operativo de OpenAI, sobre el cual existen rumores desde hace tiempo. Al describir su nuevo rol, Stoiber declaró que trabajará dentro de un “pequeño equipo de alta agencia”. En este contexto, un equipo de alta agencia se refiere a un grupo o individuo con gran autonomía y capacidad para ejecutar tareas. La transición de Stoiber de Shopify a OpenAI destaca los esfuerzos de la empresa por reclutar talento de ingeniería para sus proyectos de software.

Por qué importa

El rápido movimiento de talento de alto nivel entre los principales laboratorios de IA subraya la intensa competencia por personal en el sector.