El éxodo de ejecutivos de OpenAI se profundiza mientras se acerca a una salida a bolsa

OpenAI es el laboratorio de IA de vanguardia original. Su último modelo publicado, GPT-5.6, se ubica entre los más capaces y eficientes del mercado, y su aplicación de escritorio para programación agéntica y tareas laborales ha sumado alrededor de 15 millones de suscriptores en los últimos dos meses. La empresa también ya presentó su solicitud para salir a bolsa. Aun así, más de una docena de ejecutivos han dejado la empresa desde comienzos de año, incluidos el principal lugarteniente del CEO Sam Altman, la directora de operaciones, un director de ingresos, la directora de marketing y varios líderes de equipo. Más recientemente, Chris Malone, jefe de centros de datos de OpenAI, dejó la empresa la semana pasada tras haberse incorporado en marzo de 2025.

OpenAI atribuye parte de las salidas a problemas de salud y a una reorganización mientras Altman busca recortar “proyectos paralelos” costosos y concentrarse en el trabajo que genera ingresos. La salida de Malone, aunque sin explicación, es notable porque la inversión en cómputo de OpenAI es central para su ventaja frente a rivales como Anthropic o SpaceX. OpenAI dijo que la salida de Malone se produce tras una reorganización del equipo de infraestructura, ahora liderado por el vicepresidente Sachin Katti, mientras que Malone antes reportaba directamente al presidente Greg Brockman.

OpenAI se negó a comentar sobre cambios más amplios, pero el movimiento sugiere que Brockman está reafirmando su liderazgo. Como cofundador y presidente, ayudó a construir la infraestructura inicial de OpenAI, pero fue relevado de la mayoría de sus responsabilidades de gestión en 2019, cuando Altman se convirtió en CEO. Según el libro de Karen Hao “Empire of AI”, Brockman luego desempeñó un papel disruptivo en la empresa, sembrando rivalidades internas que ayudaron a desencadenar la crisis de la junta directiva de 2023 que sacó brevemente a Altman del cargo de CEO —el “Blip”—. Brockman tomó un breve año sabático en 2024 antes de regresar. Hoy, los equipos de infraestructura y producto le reportan a él. “Me gusta decir que, al final del día, todos le reportan a Greg”, dijo a TechCrunch Thibault Sottiaux, quien lidera las ofertas de API y aplicaciones de OpenAI.

La perspectiva de una salida a bolsa se cierne sobre la reestructuración. OpenAI dijo en junio que había presentado de forma confidencial ante la SEC (la comisión de valores de Estados Unidos) los documentos para salir a bolsa, lo que ayudaría a financiar sus necesidades de infraestructura, que requieren mucho capital, pero también implica revelar sus finanzas casi al mismo tiempo que Anthropic, que según se informa es rentable, mientras que OpenAI, según se informa, ve crecer sus pérdidas junto con sus ingresos. La salida a bolsa de OpenAI no se espera hasta 2027; una empresa que presenta su solicitud de forma confidencial suele llegar al mercado bursátil en unos cinco meses, y SpaceX lo hizo en menos de dos.

Los propios comentarios de Altman sobre unos últimos 12 meses difíciles, sumados a la reorganización interna, encajan con una narrativa en la que OpenAI se excedió con su solicitud de salida a bolsa y ahora se está reestructurando para aumentar ingresos y recortar costos. Algunos ejecutivos que se fueron, como Fidji Simo y Kevin Weil, eran operadores experimentados contratados para ayudar a escalar la empresa rumbo a una cotización pública, un patrón común en las startups. La creciente influencia de Brockman, tras una carrera que incluyó construir el negocio de Stripe, parece ser la siguiente fase de ese mismo ciclo.

Por qué importa

Con tanta rotación de altos ejecutivos, OpenAI necesita a alguien que llene el vacío de liderazgo mientras recorta costos y aumenta ingresos antes de una salida a bolsa que invitará a comparaciones financieras directas con Anthropic. La creciente autoridad de Brockman podría estar llegando justo en el momento en que OpenAI necesita una mano firme tanto en infraestructura como en la ejecución comercial.